آیا واقعا در حال یادگیری هستید؟
گروه مدیریتآیا واقعا در حال یادگیری هستید؟ اولین نکتهای که باید درباره یادگیری هدفمند بگویم، شاید کمی ناامیدکننده باشد؛ اما بهنظرم از مهمترین چیزهایی است که میشود فهمید: این جمله شاید کمی تند بهنظر برسد؛ ولی اگر دقیق نگاه کنیم، واقعا هم همین است. اینکه بگویید: «میخواهم رشد کنم»، «میخواهم چند کتاب خوب بخوانم» یا «میخواهم اطلاعاتم زیاد شود»، هنوز اسمش یادگیری موثر نیست؛ بلکه بیشتر شبیه پرسه زدن در دنیای اطلاعات است. تعریف پروژه مشخص یادگیری زمانی معنا پیدا میکند که برای آن یک پروژه مشخص تعریف کرده باشید. یعنی اگر از شما بپرسند این روزها روی چه چیزی متمرکز شدهاید، پاسختان اسم کتابی که میخوانید نباشد؛ بلکه باید بتوانید بگویید: دارم بررسی میکنم چطور میشود با هوش مصنوعی حسابداری انجام داد. دارم تحقیق میکنم چرا مردم تعلل میکنند. دارم دنبال این میگردم چرا افراد رژیم میگیرند ولی لاغر نمیشوند. اینها پروژه هستند. اینها سوال دارند. و یادگیری هدفمند، دقیقا از همینجا شروع میشود. دنبال سوال باشید! اگر کسی بگوید «من دارم کتاب از خوب به عالی جیم کالینز را میخوانم»، سوال مهم این است: «برای پاسخ به چه مسئلهای؟» اگر پاسخ این باشد که «میخواهم بیشتر بدانم» یا «اطلاعاتم زیاد شود»، از نگاه من هنوز یادگیری اتفاق نیفتاده؛ جمع کردن اطلاعات با یادگیری فرق دارد. یادگیری هدفمند، حداقل برای کسی که میخواهد مدرس باشد، تولید محتوا کند، متخصص شود یا مرجع شود، زمانی معنا پیدا میکند که در خدمت پاسخ دادن به یک مسئله باشد؛ مسئلهای روشن، محدود و واقعی. پاسخ درست خیلی وقتها فکر میکنیم همه جوابها، قبلا پیدا شدهاند. میگوییم این سوالها که جدید نیست، حتما صد بار جواب داده شدهاند. بله، احتمالا جوابهایی وجود دارد؛ اما مشکل اینجا است این جوابها، اغلب یکی از این سه ایراد را دارند: گنگ هستند. واضح نیستند. مربوط به یک محل خاص بوده و قابل استفاده برای شرایط ما نیستند. ممکن است پاسخی برای متخصصها مناسب باشد؛ اما برای مخاطب عمومی، قابلفهم نباشد. ممکن است در یک کشور دیگر جواب بدهد؛ اما در موقعیت فرهنگی و اجتماعی ما خیر. ممکن است از نظر علمی درست باشد؛ اما در عمل هیچکس نتواند از آن استفاده کند. ارزش کار شما، دقیقا همینجا است؛ اینکه یک سوال رایج را بردارید و پاسخی بدهید که واضحتر، کاربردیتر و قابل فهمتر از بقیه باشد. 3 هفته پیش
| رشتهها و جمعیت گروه مدیریت |
|---|
مدیریت افراد محدودشده
درحال بارگیری لیست افراد محدودشده...