بسم الله الرحمن الرحیم 

دانشجوی مقطع کارشناسی دانشکده حقوق پردیس فارابی دانشگاه تهران هستم.

سطح علمی
حقیقت امر، بار علمی اساتید هیات علمی و کادر آموزشی دانشکده، در تمامی شاخه‌های این رشته به ویژه در حقوق جزا و جرم شناسی، حقوق عمومی بسیار تحسین برانگیزست و زمانی که با تدریس اصولی توامان می‌شود کاراتر به چشم می‌آید.

درباره استادان
در زمینه حقوق جزا و جرم شناسی استادان گرامی آقایان دکتر شمس ناتری، دکتر عالی پور، دکتر حاجی ده آبادی هم در زمینه تادیب و هم تدریس در سطح بالایی قرار دارند. به ویژه دکتر شمس ناتری که معاونت دانشکده را نیز عهده دار هستند.
در زمینه حقوق عمومی دکتر ارسطا و دکتر حبیب نژاد اساتید شاخص دانشکده به شمار می‌روند که محبوب تمامی دانشجویان این دانشگاه و سایر دانشگاه‌های بزرگ هستند و این امر با اضافه شدن چاشنی سخنوری ضریب اثر بیشتری پیدا می‌کند. در سایر رشته‌ها به مثل حقوق خصوصی اساتید بزرگوار دکتر قنواتی عزیز، دکتر پیلوار، دکتر جاور، دکتر باریکلو(استاد تمام)، دکتر رفیعی، دکتر علیزاده، دکتر سجادی عزیز، دکتر و استاد عالی قدر عزیزم آقای شیروی، دکتر فریده شعبانی و نهایتا استاد مدعو عزیز آقای قافی منت نهادند و مسند استادی جویندگان دانش و علم حقوق پردیس دانشگاه تهران را پذیرا شدند. در کنار استاید نام برده عزیزان دیگری نیز در جهت تعلیم و تادیب دانشجویان تلاش بسیار می‌فرمایند لیکن شاخص‌ترین آنها را این حقیر نام بردم.

جو دانشکده
جو میان دانشجویان دانشکده در حد متوسطی است به شکلی که در زمان‌های عادی ارتباطات علمی متوسط و در برهه‌های خاص مثل برگزاری رقابت‌های شبیه‌سازی دادگاه(موت کورت) بسیار فعال ظاهر می‌شوند به طوری که معمولا هر رقابت میان دانشگاهی که شکل می‌گیرد تعداد تیم‌های دانشکده ما بسیار به چشم می‌آید. از نظر رفاقت بین بچه‌ها می‌توان گفت شرایط کاملا معمولی است.

محل کلاس‌ها شخصا! به‌نظرم امکان بهتر شدن شرایط را دارد. نسبت به دانشکده مهندسی و مدیریت همین دانشگاه خیلی قدیمی‌تر است، آن‌ها شرایط بسیار بهتری نسبت به دانشکده ما دارند.
ملزماتی مانند تهیه کتاب قانون به تعداد نیاز دانشجویان در زمینه برخی قوانین و مقررات شرایط مناسبی ندارد. بزرگترین نقطه ضعف کادر اداری است. نیاز به نظم بیشتری در برنامه‌ها دیده می‌شود و کم‌تر به نیازهای دانشجو توجه شده. در مواقعی بی‌حوصلگی مسئولین موجب درماندگی و استیصال دانشجویان می‌شود. مثال بارز این مورد ضعف و عدم هماهنگی کادر آموزشی با برخی اساتید بر تعیین زمان تشکیل کلاس‌هاست. موردی پیش آمده بود که انتخاب واحد دانشجو به پایان رسیده و بعدش تاریخ کلاس درس را عوض کرده و به روز نامناسبی منتقل شده بود و هیچ اقدامی در جهت ترمیم این مشکل ( مانند افزایش ظرفیت کلاس استاد هم عرض و یا انتخاب زمانی بهتر) انجام نشد. با این وجود قدرت و ارزش علمی اساتید دانشکده به حدی بالاست که ضعف بخش اداری را تا حد زیادی پوشش می‌دهد. 

متشکرم از فرصتی که بابت اظهار نظر به بنده دادید.